1. 海南地税局，粤泰集团有实力吗？

粤泰控股集团自1994年开始在改革开放的浪潮中，首先进军房地产业，并陆续在国内大中城市投资房地产项目开发（立足于发源地广州）。短短十几年间，粤泰控股集团凭借锐意进取的精神和兢兢业业的态度，实施区域中心和系列品牌发展战略，不断向全国开拓业务。2003年，粤泰控股集团成功收购上市公司东华实业（SH600393）的控股权，打通了产业资本与金融资本相结合的通道。目前，粤泰控股集团（含东华实业）房地产业务涉及北京、广州、海口、太原、江门、三门峡、淮南等城市打造了多个房地产项目（含住宅及商业项目），在房地产行业成功树立了“天鹅湾”的优质品牌。15年来成功开发了荔港南湾、晓翠花园、粤溪苑、十三行、伊顿18、广百新翼、蓬莱阁、广州天鹅湾、北京天鹅湾、江门天鹅湾等20多个房地产项目，开发销售房屋面积超过400万平方米。

企业荣誉

集团视质量、品牌、信誉为生命，多次获得“广东省地产资信20强”“广东省百强民营企业”“广州市最具竞争力房地产企业10强”“广州市诚信品牌开发商”“重合同守信用企业”“广州市国税、地税A级纳税人”“广州市先进私营企业”等荣誉，将全心全意为客户服务的精神作为企业宗旨，不断进取，为社会提供了高品质住宅，赢得了较高的社会信誉。

公司业务

在地产项目开发的同时，集团从2002年开始进入国内资本市场，参与了股权投资，主要有广百股份（SZ002187）、广州证券、广州海汇成长投资基金。

集团在2007年又成功进入矿产资源产业，积极投入中国矿产资源产业开发，在云南、内蒙古自治区、湖南、柬埔寨拥有四个矿产项目。如今金矿、银矿、锡矿、钨矿、煤矿等矿产资源勘探开采已初具规模，为粤泰控股集团今后的事业发展奠定坚实基础。

企业理念

秉承“追求永不停步”的企业理念，致力完美价值开发。消费者的需求，就是粤泰控股集团的追求。展望未来，粤泰控股集团将积极因应全球经济一体化和中国加快城市化大潮的机遇和挑战，全力投身运营中国城市未来，向国际化、专业化方面迈进，成就“粤泰”辉煌品牌。

企业的发展离不开社会的支持，粤泰控股集团现已进入高速发展阶段，公司站在企业公民的高度，积极参与国内慈善事业，支持教育事业，投入了巨额资金，回馈社会。

公司地址： 广州市越秀区寺右新马路111号五羊新城广场30楼

2. 怎样举报私企虚开增值税发票？

我们生活中，经常会有违法乱纪的事情发现，偷税漏税就是其中一个比较严重的违法行为，而作为正义的我们，当然是要对这些行为拒绝的，那么，在发现了偷税漏税后，怎么举报呢？下面给大家介绍偷税漏税举报方式。偷税漏税举报方式具体如下：

一、您应当向所在地税务机关的举报中心举报。由于国税地税管辖范围不一致，您要注意弄清楚举报内容涉及的税款属于哪个税务机关管辖。举报中心举报的范围是：偷税、逃避追缴欠税、骗税和虚开、伪造、非法提供、非法取得发票，以及其他税务违法行为。

二、举报可以采用书信、口头、电话或者举报人认为方便的其他形式提出。

三、实名举报和匿名举报可，但实名举报才有奖励。举报人不愿提供自己的姓名、身份或者不愿公开举报行为的，应当予以尊重和保密。鼓励举报人尽可能提供被举报人的姓名、单位、住址和税务违法事实证据。涉税举报要提供的证据，应当越详细越好，包括账册凭证合同协议发票收据等等等等，原件复印件均可。

3. 落户海口医保社保怎么转？

转出材料：

(1)参保人身份证(复印件)

(2)《保险转移申请表》(一式两份)

(3)转入地提供的《社会保险转移函》

转入材料：

(1)参保人身份证(复印件)

(2)《社会保险关系转移函》(一式两份，转移养老保险)

(3)《医疗保险关系转移函》和《医疗保险关系转移证明(样式)》(各一份)

(4)正式调动手续(如有请提供)

(5)转出地提供的《人员转移情况表》、《养老保险个人账户清单》、《历年缴费基数和费率清单》和核对到账的《基金转移单》

(6)转出地提供的《医疗保险关系转移证明》和《历年基本医疗保险缴费清单》

三、办理流程

转出流程：

1、申请——转出人员填写《养老保险转移申请表》，提供由转入地出具的《转移函》和账户信息。送保险关系处审核，符合转出条件，打印《养老保险个人账户清单》、《医疗个人账户清单》，转出人核对无误后，工作人员在《申请表》上盖章受理，办理终止参保，并将《申请表》交给转出人员。

2、领取转移单据——7-10个工作日内打印《基本养老保险关系转移表》(四联)，另一名工作人员复核，将《转移表》交到基金结算处盖章后，第一联留基金结算处，第二联留关系处，转出人员凭《申请表》领取第三、四联及其他转移资料。省内转移的可凭转移资料直接到转入地录入，接续养老、医疗保险关系。

3、查询到帐、接续保险——15-30日后，转出人员凭基金转移表在转入地查询基金到账后，及时凭转移表、转移资料到当地社保经办机构录入，接续养老、医疗保险关系。

转入流程：

1、转入申请人填写《基本养老保险关系转移函》(一式两份)、《医疗保险关系转移函》和《医疗保险关系转移证明》(金保咨询中心提供，各一份)。

2、由保险关系管理处审核是否符合养老保险转入条件和医疗保险转入条件。符合转入条件的，工作人员盖章同意转入。转入人员情况特殊无法判断医疗保险是否可以转入及转入后医疗保险待遇的，由医疗保险处办理。

3、由转入人员持《基本养老保险关系转移函》、《医疗保险关系转移函》和《医疗保险关系转移证明》到转出地社保经办机构办理相关转出手续，由转出地提供《人员转移情况表》、《基金转移单》、《养老保险个人账户清单》、《历年缴费基数和费率清单》，以及《医疗保险关系转移证明》、《历年基本医疗保险缴费清单》。

4、省内转移不转基金。直接凭清单资料到我局办理接续。

5、省外转入人员凭转移函、《基金转移单》到海口地税社保费征稽局查询到账情况，到账的由地税财务部门盖章确认。确认后，持《基本养老保险关系转移函》和相关清单到关系管理处办理养老保险关系接续，持《医疗保险关系转移函》和相关清单到医疗保险处办理医疗保险关系接续。

4. 灵活就业人员办理参保？

1.

灵活就业人员(以个人身份)到海口市社会保险事业局申请参保或者停保。

2.

海口市社会保险事业局审核是否符合个人身份参保或停保条件,审核通过后予以参保或停保登记。

3.

参保登记后,个人再到海口市地税局社会保险费征管局办理缴费手续。

5. 海口市新单位社保开户流程？

1.

准备好公司的营业执照复印件以及原件法人的身份证件,然后去到社保局提交开户申请。

2.

到了社保局以后,需要领取一份申请表,填写公司的参保人员名单,并且把参保人员的身份证号码都复印好。

3.

社保局确定了员工的缴费标准以后,就去地税部门开票。

4.

公司需要去当地的银行进行费用的缴纳,最后把缴费凭证带到社保局进行登记就可以了。

6. 国考都有哪些单位？

我强烈感觉这个问题是凑热闹的，是不是就想看看哪些单位会招人？

可以这样说，只要是中央机关及中央直属机关的单位都有可能招人，以2020国考为例，中央党群机关的招考单位如下图所示：

是不是看起来有点向往，中央办公厅、人大、最高法、最高检、中央组织部、共青团中央、全国政协、机关工委，事实上呢，普通人看看就行了，平均的报名比例大概是170:1,即使进面试了，也有单独的测试，没有两把刷子真的拿不下。当然了梦想还是要有的，说不定就考上了呢。

再往下看，中央国家行政机关里面网红部门就多了，

我们熟知的部委都在里面，比如说外交部，我看了一下总共招了149个人，大部分都是地区业务司，怼天怼地的华春莹莹姐就是从这里出来的，考上了就能去要签名。

这部分平均的报名比例大概是120:1，难度也是相当的高。

国考里面的大头是中央国家行政机关省级以下直属机构，这部分就比较多了，并且开始分省份了，主要有各地的海关、税务、审计署派驻机构、航空管理局、铁路局（公安局、监管局）、通信局、海事局、邮政管理局、能源局等等，太多了，主要是部委的派驻机构。

这部分平均的报名比例大概是47:1，2020国考总共计划招录24128人，这部分就占了20436人，这才是正常人要考的职位。

最后一部分是中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位，这部分是参公单位比如证监会、银保监、气象局、水利局等的地方机构，这部分平均的报名比例大概是76:1，这里面的单位好的可以媲美部委，差的呢可能连直属单位都不如，但是说一下，专业比较偏的人可以在这里面找到惊喜。

回答完毕。

7. 别人把社保挂靠在我的公司？

企业帮人挂靠社保有没有风险？认真看完这篇文章，你再决定能不能干。

首先我的答案是：帮别人挂靠社保，影响当然有，有正面影响，也有负面影响，但整体来说弊大于利，如果不是关系非常要好，我建议你轻易不要这么干，否则会面临法律和罚款的风险。

讲一个我身边的真实案例：

我有个表姐在一家私立幼儿园上班，表姐夫是货车司机，大家都知道，货车司机因为长期跑长途，危险性还是比较大的，所以表姐就给姐夫买了大额的商业意外保险。

但这样表姐还不放心，就给他们学校领导打好招呼，把姐夫的社保也挂在了他们学校，说多一份保险多一重保障。当时他们学校负责人事的那个人，没经历过这种事情，既然领导说行，他也就帮忙办了。

之后，就走了一些假流程，给表姐夫签订了一份劳动合同，工资按照最低标准发放，每个月工资发给姐夫以后，再由表姐转还给公司，缴纳社保学校承担的那部分费用，就在表姐的工资上扣。

本来以为做的很好，可是后来，不知道什么原因，突然被税务部门给查出来了，说是违规操作，还得罚款，最高得10万，后来经过学校领导多方周旋，才只被罚了2万。

本来这个费用得全部是表姐他们出，但学校领导考虑到表姐平时工作认真负责，当时学校也差老师，就一方承担了一半，不过从那次以后表姐夫的社保也就掉了，表姐再也没提这事了。

我也是偶然一次听表姐说起这个事情，才知道原来社保是不能帮人挂的，搞的不好是要承担法律风险的。那帮别人挂社保具体有哪些影响了？我后来也专门查了下，总的来说就是以下几个方面：

第一，不利的一面

1、法律风险

正常来说，用人单位给员工缴纳社保，是其应尽的责任和义务，但这只限于签订正式劳动合同的员工，而如果用人单位给非企业员工缴纳社保，也是就帮人代缴社保，其实是违规行为。

要知道，现在很多省份的社保费用是由税务部门征收，也就是说，税务部门不仅掌握着一家公司的税务数据，也掌握着它的社保数据。包括员工工资、社保费用、企业所得税，个人所得税等。而这些相互之间都是有标准的，要对应一致才行，一旦你的数据有一点不正常，很容易就被查出来了。

即便你作J完成了各项资料，比如签订了劳动合同、正常发了工资、也有银行流水等，但世上没有不透风的墙，保不准还是会被查出来，或者被不怀好意的人举报。

而一旦被查出来，就会因为“企业伪造材料为非本单位职工代缴社会保险费”而受到处罚，严重的可能还会上社保黑名单，进而影响到公司的信用评级。

信用评分如果有问题，那你的公司将会成为相关部门的重点监察对象，很多事情就不好办了。再就是，如果你想申请一些项目补贴或扶持资金，基本上没戏，直接不通过。还有一点，如果你是企业法人，那么你个人的信用可能也会受到影响，到时申请贷款、坐飞机等会受到限制。

2、财务风险

既然是帮别人挂靠社保，那么工资流水必须是要有的，就是说你必须要给人家发工资，要有这么个过程才办得了社保，那这里就存在一定的风险。

首先是，你发给人家的这部分钱，人家会不会及时还给你。其次是，缴纳社保的时候，一部分费用是由个人承担，一部分费用是由公司承担，那由公司承担的这部分费用，人家会不会及时给你。

这些都是潜在的风险，别以为这是小事，现实生活中还真有不少忘恩负义的人，借钱不还的人也大把去了，吃过亏的人都懂。现在这个社会，欠钱的都是大爷，借钱的都是孙子，到最后你费力不讨好，还惹得一身麻烦事。

还有一点需要注意的是，你给人家发了工资、交了社保，人家要将公司垫付的费用还回来，但是要怎么还呢？常规的财务走账是不行的，因此只能拿个人账户收取。

但是这样操作的话，就属于钻空子走漏洞，如果被税务部门查出来，或是遭人举报，这就属于典型的偷税逃税行为，到时将面临税务部门的处罚。

3、劳动纠纷

人家把社保挂在你单位，你是有责任的，相当于他就是你单位的员工，那么他要是在上下班期间出点什么事，就属于工伤，你能逃脱得了干系？

如果发生了什么大事故，人家急需用钱，死皮赖脸的来找你扯皮，你能咋办？在执法部门面前，你能说是帮他代缴社保的吗？那不是自己找抽吗。

正所谓“虎豹不堪骑，人心隔肚皮”，这种事不是不会发生，社会上每天都有各种奇葩的事情上演，说不准哪天就降临到你头上了，还是小心为上。

因为你们签订了劳动合同，人家就是你单位的员工，他若是起歹心找你麻烦，那是一告一个准，到最后，你帮了人家的忙，反倒被倒打一耙。

即便你们开始说的很好，是你帮他的忙交社保，但那只是口头协议。关键时刻人家赖起帐来，你没有任何证据，会拿他没辙，就是打官司也是你输，最后你只能哑巴吃黄连，打掉牙齿往肚里咽。

除此之外，如果是帮女人交社保，恰逢人家生小孩，那生育保险方面也可能产生劳动纠纷，这也是潜在的风险，不可不防。

第二，有利的一面

1、按照国家或省级相关规定，企业为职工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金中，企业承担的部分可以在企业所得税税前扣除，从而降低企业计税利润，到时可以少交点企业所得税。

2、国家有些项目补贴或扶持，是根据公司为员工缴纳社保的人数来定的，缴纳社保的人数多，拿到的补贴就多，缴纳社保的人数少，拿到的补贴就少。所以，公司多为一个人缴纳社保，在这方面是有好处的。

3、还有一点好处是，你帮人家挂靠社保，可以收取一定的挂靠费，因为你出人又出力，帮人家跑腿办事，收点挂靠费也说的过去。

据我了解，帮别人挂靠社保，主要就这几点好处了，但是这几点好处，都是建立在不被查出来的情况下，一旦被查出来，那麻烦事就来了，会损失的更多，到时偷鸡不成反蚀把米。

所以这几点好处，相比于整个公司的经营来讲，其实是很鸡肋的。

写在最后：

总的来说，公司帮别人挂靠社保，是弊远远大于利的，除非是关系非常好的朋友，否则我建议你轻易不要这么干。

不要为了人情和面子问题，而不好意思拒绝，到时惹出来麻烦，够你吃几壶的，对于此事，一定要慎重考虑。